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戶外體驗式拓展培訓的三大理論

發布時間:2017-07-15T12:09:22
        理論的創新和探討決定著戶外體驗式拓展培訓的發展,如果沒有理論作為基礎,那么戶外體驗式拓展培訓就不會有長久的生命力,下面我們一起來看看戶外拓展有哪些理論在支撐。
1、心理學理論
        戶外體驗式拓展培訓是心理學輔導的一種具體形式,主要通過觸動學員的自我意識來引發自我思考,從而使學員自我發展。
2、體驗式學習理論
        戶外拓展的實施和設計是以“體驗式學習”為理論依據的,屬于體驗式學習的實踐應用。
3、商業理論
        戶外拓展的本質是給企業員工進行培訓,所以要緊貼企業的需求,要想培訓效果達到最佳,最好要以團隊建設、管理學、項目管理、企業文化建設、營銷學等商業理論作為基礎。
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